一、岗位职责：
1、负责员工工伤处理；
2、负责消防安全事项；
3、了解、熟悉行政后勤相关事项；
4、上级交待的其他临时事项。

二、岗位要求：
1、大专以上行政管理专业，应届毕业生或1-2年工作经验；
2、具有一定的组织、策划、写作能力。

三、薪资待遇：
1、薪资面谈。